【兵庫県芦屋市/小規模多機能居宅】☆介護職☆無資格・未経験OKの正職員！平成23年2月開設！車通勤可能！

[お仕事No．3MO0060]

◆平成23年2月に開設しましたとても綺麗な施設です！！
◆無資格・未経験OKの正職員のお仕事です！

◎小規模多機能・グループホーム・有料老人ホームがある複合型施設での求人です！
◎バスを降りてすぐの立地です！！
◎ワークステーションより紹介・派遣実績あり！！

仕事情報

雇用形態	紹介予定派遣
仕事内容	小規模多機能居宅介護施設での介護業務。 ◇入浴介助・オムツ交換・食事介助、朝食の準備、移乗介助、見回り、記録作成　など ◇基本的に時間外勤務はありません
応募資格・条件	その他・不問 ※無資格・未経験の方もご応募可能
勤務地	兵庫県芦屋市
アクセス	東海道線　芦屋駅バス10分　徒歩2分
勤務時間	（１）7:00～16:00　休憩：60 分（２）9:00～18:00　休憩：60 分（３）11:30～20:30　休憩：60 分（４）13:00～22:00　休憩：60 分（５）22:00～7:10　休憩：60 分
勤務曜日	月・火・水・木・金・土・日・祝 ※週5日のシフト制
契約期間等	最長6ヶ月の派遣期間後、就業先と本人の合意の上で直接雇用に切り替え

給与・待遇

給与	月給 182,500 円～ 260,300 円・扶養手当・昇給年1回（3月に管理者様の評価による）・運転業務手当:6,000円/月・処遇改善賞与（平均）:86,000円/年・その他残業手当有【紹介予定派遣時の給与】時給1500円
通勤手当	なし
諸手当	夜勤手当：6,000円/回〈月4回） ※夜勤手当:対象利用者人数により金額が異なる
昇給・賞与	＜昇給＞有
休日・休暇	年間休日108日シフト制月9日休日・勤続年数により特別休暇有り・特別休暇3日(勤務開始1年後に3日間付与)
受動喫煙対策	施設内禁煙

施設情報

施設形態	その他福祉施設
特徴	〜小規模多機能型居宅介護での介護のお仕事です〜＊平成23年2月に開設しました、小規模多機能・グループホーム・有料老人ホームがある複合型施設です＊ワークステーションから紹介・派遣実績のある施設です
アクセス	東海道線　芦屋駅バス10分　徒歩2分

応募から就業までの流れ

応募方法	WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。
応募後の流れ	1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、就業先について詳しくご説明します。 2. 職場見学や顔合わせ、就業条件の交渉等の調整をワークステーションが行い、就業開始後もフォローします。 3. 派遣期間（最長6ヶ月）を終了後、ご自身と就業先の双方合意により直接雇用へ切り替わります。切り替え時のサポートもお任せください。

応募方法

WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。

応募後の流れ

1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、就業先について詳しくご説明します。

2. 職場見学や顔合わせ、就業条件の交渉等の調整をワークステーションが行い、就業開始後もフォローします。

3. 派遣期間（最長6ヶ月）を終了後、ご自身と就業先の双方合意により直接雇用へ切り替わります。切り替え時のサポートもお任せください。