[お仕事No.3TN0322]
		
							
					 
				
					
		◆看護助手の仕事が初めての方でも、まず派遣で仕事内容・現場の雰囲気をしっかり把握してから正職員になる事ができます。
◆整形外科の術前・術後の患者さんがメインとなる地域密着型病院です!
		
			◎年間休日がなんと125日。有給の消化率も100%と労働環境がしっかり整っています!
◎大阪メトロ千日前線 新深江駅5分、近鉄大阪線 布施駅15分と通勤も便利です♪
		
		
		
	
					 
				
◎年間休日がなんと125日。有給の消化率も100%と労働環境がしっかり整っています!
◎大阪メトロ千日前線 新深江駅5分、近鉄大阪線 布施駅15分と通勤も便利です♪
仕事情報
| 職種 | 看護助手 | |
|---|---|---|
| 雇用形態 | 紹介予定派遣 | |
| 仕事内容 | 病棟における看護助手業務全般 ・入院患者様に対してのケア業務(入浴・排泄・食事介助) ・部屋の環境整備(ベット周辺の清掃、窓を開けての空気の入れ替えなど) ・配膳、配茶、おしぼりの配布など ・検査時などの、ベット・車いす搬送など | |
| 応募資格・条件 | その他・不問 ※未経験・無資格の方もご応募可能です。 | |
| 勤務地 | 大阪府大阪市東成区 | |
| アクセス | 大阪メトロ千日前線 新深江 徒歩:5分 | |
| 勤務時間 | (1)7:40~16:10 休憩:60 分 (2)8:30~17:00 休憩:60 分 (3)11:30~20:00 休憩:60 分 (4)16:00~33:00 休憩:120 分 | |
| 勤務曜日 | 月・	           	               火・	           	               水・	           	               木・	           	               金・	           	               土・	           	               日・	           	               祝 シフト制 | |
| 契約期間等 | 最長6ヶ月の派遣期間後、就業先と本人の合意の上で直接雇用に切り替え | |
給与・待遇
| 給与 | 月給 
              194,000 円               ~ 上記金額 基本給+職務手当(7,000円)+皆勤精勤手当+遅出手当(5回)+夜勤手当(5回)+振替手当(1回) 【紹介予定派遣時の給与】 時給:1,100円 | |
|---|---|---|
| 通勤手当 | 全額支給 | |
| 諸手当 | 皆勤精勤手当:12,000円・・職務手当:7,000〜10,000円 ・遅出手当:1,000円/回(月5〜6回) ・夜勤手当:7,000〜8,000円/回(月3〜5回) ・振替手当(本来のシフトから変更になり出勤した場合):2,000円/回 | |
| 昇給・賞与 | <昇給>年に1度(1,000〜3,000円) <賞与>年2回/前年実績3.5ヶ月分 | |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 週休二日制(毎週) | |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 | |
| 退職金 | 退職金制度有 | |
| 受動喫煙対策 | 施設内禁煙 | |
施設情報
| 施設形態 | 病院 | 
|---|---|
| 診療科目 | 循環器科、 外科、 整形外科、 眼科、 リハビリテーション科 | 
| 病床数 | 47床 | 
| 看護・介護配置 | 10:1 | 
| 特徴 | 【整形外科を中心とした47床の地域に根ざした急性期病院】 ・地下鉄千日前線 新深江駅 徒歩5分、近鉄大阪線 布施駅 徒歩15分のところにあります。 ・病室は、個室:9、2人部屋:2、3人部屋:3、4人部屋:5、5人部屋:1 部屋あります。 ・循環器科、外科、整形外科、眼科、リハビリテーション科、肛門科があります。 ・院内保育所・学童がありますので、小さいお子さんがいる方でも安心して就業できます。 ・年間休日:125日 有給消化率もほぼ100%です。 | 
| アクセス | 大阪メトロ千日前線 新深江 徒歩:5分 | 
応募から就業までの流れ
| 応募方法 | WEB応募、またはお電話(0120-809-606)にてお問い合わせください。 | 
|---|---|
| 応募後の流れ | 1. 専任コーディネーターが面談や電話等で、ご経歴や今後のお仕事へのご希望等をお伺いします。また、就業先について詳しくご説明します。 2. 職場見学や顔合わせ、就業条件の交渉等の調整をワークステーションが行い、就業開始後もフォローします。 3. 派遣期間(最長6ヶ月)を終了後、ご自身と就業先の双方合意により直接雇用へ切り替わります。切り替え時のサポートもお任せください。 | 
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